x선 기사라 내용만 옮깁니다.

나이문화가 심한 한국에서도 그거보다 큰게 월급이죠.

아직 이정도는 아니지만 대기업에선 나오지 않고 그냥 버티는 분들 많은데 그게 회사에도 큰 손해는 아니라고 생각합니다. 어차피 신규 뽑아봐야 그 퀄러티 못 내니까요..