주휴수당은 최저임금과 연관없이 1주에 하루는 강제로 쉬게끔 만든 제도입니다.ㄷㄷ 2일도 아니고 하루만이라도.
없어지면 최저임금만 주고 7일 일 시키는 업장이 나오기 때문입니다.

지금이야 주휴수당이 있으니 "이거 없애고 최저임금 올리자"라고 하죠
마치 주휴수당과 최저임금이 등가교환인것 처럼.

근데 주휴수당 없어지고 최저임금 한번 바짝 올리고 나면
이후부턴 주휴수당 없이 최저임금은 다시 주휴수당 있던 시절과 똑같은 인상률을 유지하게됩니다.

이미 우린 경험했습니다. 문재인 정권 당시 딱 한번, 그것도 공약이라 10%인상률 기록했더니
바로 다음번부터 공약이라는 내용 쏙 빠지고 "최저임금 폭등으로 다 죽는다"식 기사와 글들이 판을 쳤으니까요.
결국 주휴수당 없애면 일단 한번 크게 올리고 이후 주휴수당 없앤건 쏙 빼고 "최저임금 폭등으로 죽는다"소리 하죠.

결국 일은 7일 시키고 최저임금 주면서 "꼬우면 나가"식으로 해도 돈이 궁한 사람은
7일내내 기계처럼 일만 하는 삶을 살것이고 최저임금 인상률은 지금처럼 or 바닥을 칠겁니다.

영화 <남한산성>에서도 그러죠. "주었던걸 뺏으면 마음이 상한다"
주휴수당 제도 없애면 이후부터 최저임금 팍팍 오를까요?

이미 자영업자 포함한 경영계는 "주휴수당 포함하면 실질적으로 만원~"이란 식으로 말합니다.
그들이 원하는게 그거거든요.

주휴수당을 없애면 앞으로 최저임금은 꽤 많이 올라야 합니다.
그런데 경영계에서는 안 반기죠. 왜냐하면 싸게 인력을 쓰고 싶으니까요..