삼성의 위기의 요인
L
lache (218.♡.103.95)
2025년 2월 23일 PM 11:45 · 수정됨(02. 24. 10:21)
조회 7,593 공감 0
{video: https://youtu.be/0QzvNmx7CI8 }
[MBC 탐사기획 스트레이트 286회] 삼성의 위기는 어디에서 오는가 (25.02.23)
기본을 안지키고, 남탓만을 하며, 공은 리더가, 과는 부하에게 미루는 전형적인 2찍 마인드로 기업을 운영하기 때문입니다.
댓글 (24)
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알알랑방9
25.02.23 · 116.♡.225.181
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RRaphK
→ 알랑방9 25.02.24 · 112.♡.144.85
이거죠! -
빅빅버그
25.02.23 · 1.♡.14.21
향후 20년 내에 일본 sony꼴 난다네 500원 걸어봅니다. -
Mmonarch
→ 빅버그 25.02.24 · 211.♡.113.31
소니는 잘나가는 분야라도 있죠.
JY가 계속 경영지배한다면, 중견그룹되는데 20년도 안걸릴겁니다. -
초초보아찌
→ 빅버그 25.02.24 · 118.♡.82.232
소니는 작년 순이익이 삼성을 넘었습니다
이제는 소니 꼴 난다고 말 못합니다 ㅠㅠ - 운
운하영웅전설A
25.02.23 · 220.♡.99.106
임원들이 문제죠. 저희도 굳이 아침에 '출근 현황'을 보고 받겠다는 멍청이들이 임원이라고 버티고 있어요.
제일 일 못하는 것 같은게 임원이면 말다한거죠 -
Kkissing
25.02.23 · 219.♡.115.9
시대가 빠르게 변하지만 윗대가리 정신 수준은 아직도 제자리라는거네요. 창의적인 일을 할수록 최대한 휴식을 해야 머리가 돌아간다는걸 저것들은 부정을 하네요. -
깨깨박이
25.02.24 · 49.♡.149.70
52시간 이상 일하면 사용자 사형에 처하는 법이라도 있으면 좋겠어요. - R
RaphK
25.02.24 · 112.♡.144.85
뭔 그냥 세습경영으로 깝도 안되는게 회장이네 하니까 그런거죠. 간단하다 봅니다. 시민옹이 말하셨죠, C급밑엔 D급 이하만 모인다고요. -
호호디리
25.02.24 · 211.♡.90.240
CEO 재무통에서 갈아치우고 엔지니어나 마케팅쪽 에서 충원해야 합니다. 재용이는 감옥보다는 하와이가서 춤이나 추면서 배당주는 거나 받아 먹으면서 사는 것이 삼성을 위해 좋습니다.
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일반 직원이야 하이닉스의 사례로 반박합니다. 똑같이 52시간 하는 하이닉스는 매우 잘 나가고 있다구요.