이건 페미니즘이나 PC같은게 아니라......
그냥 사람 싸게 써먹으려고 모든 물류센터 일용직 = 동일임금으로 돌리다가 지팔지꼰한 쿠팡 경영층 업보로 보는게 맞습니다.

일용직이고 물리적인 양과 무게가 어느정도 분명한 일이니까 시간대비 더 많은 양을 처리한 사람에게 더 많은 임금을 주면 되겠죠. 오히려 하향편준화로 싼 값에 사람쓰려던 것 같고요. 노동량과 노동강도에 따라 임금 지급하면 될 듯합니다. 이걸 페미니즘이나 pc로 접근하면 노동력 값을 제대로 못받고요

윗분에 공감합니다
그냥 핑계 붙여서 돈 더 줘야 되는 자리도 같은 값으로 굴린거 뿐이죠

최저 시급이라는게 시간만 사는 수준으로 이해되어야 하는데
최저만 주면 어떻게든 써먹을 수 있다는 수준이 되어버렸죠.

택배 쪽도 뭐 물량 많이 소화하면 많이 법니다 같은 소리를 해서 던지는 사람들도 생기는 것이고...

결국 소득 양극화를 깨부시고 대부분의 사람들은 중산층 수준으로는 끌어올려야 합니다.
돈이 너무 모인 곳에는 결국 세금을 받아내기는 해야하는데 그게 쉽지 않은 일이라 어떻게 될지 모르겠네요

경찰이나 소방공무원의 미래를 보는것 같네요.

순진하시네요. 쿠팡이 페미니즘하느라 남여 동일임금을 준거라고 생각하시다니...
그냥 최저임금 준거고 그래도 지원하는 남자들이 많으니 유지된 거라고 생각합니다
지원하는 남자가 없어지면 여자에게 고중량일이 넘어가거나 남자임금을 올리는 방안을 검토하겠죠
여자한테 넘겨서 손해다 싶으면 남자를 돈을 더 주고 고용할 것이고 여자로도 대충 돌아간다 싶으면 계속 남녀동일임금으로 가겠죠

+
쿠팡이외의 물류일은 남자의 임금이 대부분 더 높습니다 다른 물류라고 여자들이 고중량일감을 처리하진 않습니다. 물리적인 스펙이 어느 정도 성별로 정해지니까요.
그 회사들에 물어보십시오 왜 남자임금을 더 주는지... 똑같이 주면 사람구하기가 힘드니까
더 주는 것이죠.