군대에서도 보면 병사들 위하고 괜찮은 사람들은 대체로 진급 늦고, 이상한 사람들이 별 달더군요..

말씀하신 분 같은 사람 우리 회사에도 있었어요.

저희 실장님이 이렇습니다. 그리고 뒷처리는 애들 시키고 ㅎㅎ

성공하면 일론머스크, 실패하면 사기꾼이죠.
제 주변에도 한 명 있는데, 정말 협업하기 힘듭니다... ㅜㅜ

아랫사람들에게 좋은 상사는.. 윗 사람들에게는 결코 좋은 관리자가 아닌거 같더군요..

일하는 현직에게는 힘들지만 사업을 키워야 하는 입장에서는 나쁘지 않은 방식이긴 하죠

문제는 일에 대해 하나도 모르면서 진짜 되도 않게 일만 키우는 사람이긴 합니다

윗사람들에겐 자기를 대신해서 아랫사람들을 갈궈줄 사람이 필요하고

그걸 잘 하는 사람은 인정받고 위로 올라가는 거 아닐까요? ㅠㅠ

종종 보이는 인간들이죠. 진짜 이제 직장 인간군상들 지긋지긋합니다.
몇 년 뒤 좀 빠르게 은퇴할수 있으면 좋겠어요.

맞아요.

대부분의 사람들은 좋은게 좋은거지 하면서 넘어가거든요.

그래서 저런 사람이 더 크게 됩니다.

조져버려야 하는데...

대개 저런 사람들이 또 강약약강이라서 강공 모드로 나오는 사람한테는 조심하죠.

처세는 저게 맞다 싶기도 하네요.

음... 상당수의 영업사원들이 일단 거래처 따왔으니 나머지는 회사직원들이 알아서 다 해주세요 모드이죠. 아예 틀린말은 아닌데... 그래도 기본적인 정보는 좀 준비해놓고 거래를 시작해야하는데, 하다못해 담당자 연락처 / 세금계산서발행 메일주소조차 공유도 제대로 안하고 (전산에 다 공란으로 채워놓지도 않고) 당장 다음주부터 물품 납품해야합니다. 이러고 있을때 마다 정말 스트레스받고 짜증납니다. 게다가 출고물품 관리하는 저한테 이야기도 안하고 일년에 이정도는 매출이 발생한다고 다짜고짜 1년치 물품을 발주해서 저한테 받아놓으라고 하면 아오 그냥, 그래놓고 생각보다 매출이 발생되지 않아서 그 재고로 한 3개월이나 6개월뒤 해당물품 판매저조로 문제제기하면 알았다 알았다 하면서 뭉개는거보면 그냥 면상을 아주 콱 ...

그런 영업 밑에서(?) 팀장(?)을 하고 있습니다.

일이 끝나지 않습니다.