saiiii (106.♡.77.215)
2026년 5월 22일 AM 09:37
삼전 주주단체 “잠정합의안 위법…비준시 무효 소송 낼 것”
https://n.news.naver.com/article/020/0003721339?sid=101
자사주로 성과급 주기때문에 회사가 자사주 매입해야 해서 주주한테 이득이고
노동자가 주주가 되기때문에 주주 이익을 훼손하는 행동은 안하겠고
성과급 받으려면 영업익 200조 달성해야 하기때문에 열심히 일하겠죠.
주주에게 손해일게 없어보이는, 잘 된 합의에 대해 저러시는건 다른 목적이 있는게 아닌가 의심이 들 수 밖에 없는데요..
마침 선거철이네요..
댓글 (8)
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PPolyxena
05.22 · 58.♡.255.68
- S
saiiii
→ Polyxena 작성자 05.22 · 106.♡.77.215
영업익 기준으로 성과급을 주는거지 영업익에서 떼서 현금주는게 아닌데요. 자사주 지급입니다.
- P
Polyxena
→ saiiii 05.22 · 58.♡.255.68
그건 이미 보도가 되어 알고 있잖아요.
하이닉스나 삼성의 이번 타협은 반자본주의적인 행태라서, 궁극적으로 투자자들로부터 외면받거나 저들처럼 소송하게 되겠죠, 더 많이.
- S
saiiii
→ Java 작성자 05.22 · 106.♡.77.215
어쩌라구요?
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JJava
→ saiiii 05.22 · 116.♡.70.94
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Jjinnjune
05.22 · 118.♡.7.22
영익의 일정량을 임직원과 나누는 것이 왜 잘못된것인가요? 영익은 모두 주주에게 배당하나요? 일부는 재투자로 써야하는거 아닌가요? 재투자가 설비를 늘이거나 건물을 짓는 것 만인가요? 사람에게는 재투자를 할 수 없나요? 단지 회계 계정이 인건비를 재투자 비용으로 정의하지 않아서 일까요?
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saiiii
→ jinnjune 작성자 05.22 · 106.♡.77.215
그러니까요. 주주배당 늘리라고 주장한다면 당연히 이해가 되지만 판을 깨기를 바라는건 이해가 되지않네요.
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영업이익에서 성과급을 떼어가는 것 자체가 이상한 것입니다.
하이닉스가 잘못 단추를 ...
사회문제가 될 것이고, 어떤 형태로든 시끄러운 과정을 거쳐 조정될 겁니다.